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積極採用中

熊谷市

埼玉県

「熊谷駅」から車で5分

コメダ珈琲 熊谷店

正社員

【正】コメダ珈琲店の店長候補 の求人情報

https://bb47yo.media.saiyo-job.jp/contents/data/ff877b1b-cac7-496a-8a6a-a402b6fd962e

月給300192円〜332356円

(1)6:00~23:30 通常月給:300192円〜332356円 研修中月給:250000円〜280000円 週5日・1日8時間以上

【正】コメダ珈琲店の店長候補

コメダ珈琲 熊谷店

\あなたもいっしょに「満足感」をご提供する接客に挑戦しませんか?/  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10年後、20年後を見据えてキャリアを描ける環境です◎ ◥◣コメダ珈琲の「店長候補」を募集◢◤ 【POINT1】早期キャリアアップ 飲食でのアルバイト経験からでも活躍できるサポート体制! 座学や本部での研修の他、月2回の会議やミーティングがあり、 店長・マネジメント・SVと、キャリアを積むことが可能です★ 【POINT2】各種手当が充実 住宅手当や子供手当、役職手当等あり! 賞与は年2回、昇給は年1回ございます◎ 頑張った分だけ給与に反映されます。 お仕事のモチベーションもUPするので、 やりがいのある環境で働けます♪ 【POINT3】働きやすい職場 1店舗に2~3名の社員がいるので、休みがとりやすく ご家族をお持ちの方や、 趣味の時間を大切にしたい方にもオススメ☆彡 ワークライフバランスも充実します◎ 安定して働ける環境です。

仕事内容:-------------------<仕事内容>------------------- コメダ珈琲店での店長業務全般 ※試用期間終了後よりお願いします。 STEP1>>研修1ヶ月目 接客業務 『コメダ珈琲店を知ってもらこと、携わる業務は何か?』を 座学にて学んでもらい、接客業務を中心に経験を積んでいただきます。 STEP2>>2・3ケ月目 調理業務 ドリンク・デザート、軽食などの商品を反復して習得していただきます。 調理のベース工程が数種類ですので他飲食に比べて覚えやすい商品ばかり。 アルバイトでも十分に習得できる業務ですので 調理したことない方でもご安心ください。 同時期より、運営管理も覚えていただきます。 STEP3>>総仕上げ 本部でフォローアップ研修 10日間ほどのフォローアップ研修を受け、試用期間中に 学んだ知識・実務の総仕上げをしてもらいます! 3ケ月の試用期間終了をもって、4ケ月目より店長昇格 (店長手当、固定残業代を支給します)。 ※試用期間終了前に面談のうえ、店長昇格の判断を させていただきます。 ---------------------------------------------------- *・。・*飲食アルバイト経験の方でも大歓迎*・。・* ◎飲食での社員未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので安心。 ◎1店舗あたり2~3名の社員がいるので、  分からないことはその場で相談できる環境♪

勤務地:コメダ珈琲 熊谷店 埼玉県熊谷市中央1-326 「熊谷駅」から車で5分

給与/勤務時間:(1)6:00~23:30 通常月給:300192円〜332356円 研修中月給:250000円〜280000円 週5日・1日8時間以上

勤務期間:3ヶ月以上

研修期間:3ヶ月

待遇・福利厚生・歓迎条件など:シフト制勤務、土日祝勤務歓迎、交通費規定内支給、制服貸与、まかない・食事補助あり、研修制度あり、経験者・有資格者歓迎、車通勤OK、土日祝・面接可 【勤務時間】 ・平日  6:30~23:30 ・土日祝 6:00~23:30 ※平日、土日祝勤務あり ※シフト制 ※実働8時間・休憩1時間 ~シフト例~ ・6:30~15:30 ・14:30~23:30 【休日・休暇】 年間休日105日(目安:週休2日) ・有給休暇 ・慶弔休暇 【給与】 月給:30万円以上(固定残業10時間/20,192円~を含む)    +その他手当+賞与(年2回) ※月給には店長手当を含みます。 ※固定残業時間を超える時間外勤務については別途支給します。 【残業について】 20時間未満 ※固定残業代あり(試用期間終了後より支給) 【試用期間】 あり:3ケ月 補足:時間外手当、通勤手当は試用期間より支給。    但し店長手当・固定残業は、試用期間終了後より支給。 【店長昇格について】 試用(研修)期間の終盤に参加していただく、 コメダ本部のフォローアップ研修を終了後 上司との面談を行い、4ケ月目以降に 店長昇格できるかの判断をさせていただきます。 【待遇・福利厚生】 ・交通費規定内支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・役職手当 ・退職金制度 ・住宅手当(家賃の半額:上限2万円/本人の契約に限る) ・住宅ローン補助(1万円/本人の契約に限る) ・子供手当(1人毎7000円/18歳迄) ・グループ施設利用可能 【加入保険】社会保険完備 【受動喫煙対策】施設内禁煙 【契約期間】定めなし 【休日】休日・休暇欄参照

企業情報:株式会社 カゴハラゴルフ

関連リンク:https://corp.kagohara-golf.jp/